1月10日，东湖高新集团召开干部大会。湖北联投党委副书记张艳到会讲话，湖北联投党委委员、副总经理、东湖高新党委书记雷宗江主持会议，湖北联投工会副主席、人力资源部（党委组织部）部长黄敏宣读湖北联投党委决定：史文明同志任东湖高新集团董事、总经理，史文明同志作表态发言，东湖高新董事长杨涛同志代表公司领导班子发言。
张艳指出，这次人事调整，是湖北联投党委从工作大局出发，根据东湖高新领导班子建设实际和工作需要作出的决定，希望东湖高新全体干部职工要凝聚共识，以实和干支撑东湖高新迈向发展的新征程。一是要提升政治高度，做统一思想的表率。本次从东湖高新内部提拔干部，体现了湖北联投党委对东湖高新的高度信任，是东湖高新全体干部职工共同努力的结果，大家要把思想和行动统一到湖北联投党委的决策和部署上，心往一处想、劲往一处使，为东湖高新的发展不断奋斗。二是要提升业绩厚度，做高质量发展的表率。要用足用好资本市场工具和上市平台，紧盯关键指标，充分发挥考核“指挥棒”、“风向标”作用，坚持问题导向，强化经营管理责任，不断完善“四会一层”公司法人治理结构，破解公司主要矛盾，提高公司发展质量。三是提升党建力度，做引领发展的表率。在贯彻上级党委要求和结合公司实际的基础上，聚焦东湖高新党建品牌创建，持续深化三项制度改革，以创新纪检工作，规范干部职工履职尽责，激活干事创业动能，提高效能监察，通过党建引领推动公司高质量发展。
雷宗江表示，完全拥护、坚决服从湖北联投党委的决定，将全力支持史文明同志的各项工作。下一步，东湖高新将深入研究公司发展规划，突出公司转型的重点，持续深化创新，强化资源整合和资本运作，不断促进党建和经营深度融合，全力推进东湖高新集团的改革发展。
东湖高新集团领导班子成员、本部中层正副职干部、业务板块（事业部）主要负责人参加会议。
